iş görüşmesi ne demek?

İş görüşmesi, bir işe başvuran adayın potansiyel işvereniyle karşılıklı olarak tanışma ve değerlendirme fırsatı bulduğu bir süreçtir. Burada amaç, işverenin adayın yeteneklerini, deneyimlerini ve uygunluğunu değerlendirmesi ve adayın da işverenin şirketi ve iş kültürü hakkında daha fazla bilgi edinmesidir.

İş görüşmeleri genellikle adayın özgeçmişi üzerinden başlar ve adayın kariyer hedefleri, becerileri, deneyimleri ve motivasyonu hakkında detaylı bilgi alınır. Adayın işverene sormak istediği sorular da önemli bir kısım oluşturur, çünkü bu da adayın ilgili ve araştırmacı olup olmadığını gösterir.

İş görüşmeleri genellikle yüz yüze gerçekleşir ancak son dönemde video görüşmeler veya telefon görüşmeleri de sıkça tercih edilmektedir.

İş görüşmesine hazırlanırken adayın özgeçmişini iyi bir şekilde bilmeli, iş arayışındaki hedeflerini net bir şekilde belirlemeli ve iş ilanı veya şirket hakkında detaylı araştırma yapmalıdır. Adayın kendisini güçlü ve güvenilir bir şekilde ifade etmesi ve sorulara net ve açık cevaplar vermesi önemlidir.

İş görüşmesinde adayın hem işverenin sorularına hem de kendi sorularına yanıt verirken samimi, içten ve profesyonel olması gerekmektedir. Ayrıca, adayın iletişim becerileri, analitik düşünme yeteneği, problem çözme becerileri ve motive olma kabiliyeti gibi özelliklerinin ön plana çıkması da önemlidir.

Sonuç olarak, iş görüşmesi, hem adayın hem de işverenin birbirini daha iyi tanımasını sağlayan önemli bir adımdır ve genellikle işverenin adayı işe alıp almama kararını vermesinde büyük bir rol oynar. Bu nedenle, adayın iş görüşmesine iyi hazırlanması ve kendisini en iyi şekilde ifade etmesi büyük önem taşımaktadır.